為進(jìn)一步加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，著力解決當(dāng)前干部作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題，切實(shí)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，新洋農(nóng)場(chǎng)有限公司扎實(shí)開展干部作風(fēng)問(wèn)題專項(xiàng)教育整治，取得明顯實(shí)效。

組織領(lǐng)導(dǎo)到位。公司成立開展干部作風(fēng)問(wèn)題專項(xiàng)教育整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)由黨委書記擔(dān)任，其班子成員為副組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)專項(xiàng)教育整治的日常工作。明確專人抓落實(shí)、抓督查、抓問(wèn)責(zé)，有效傳導(dǎo)壓力，確保干部作風(fēng)專項(xiàng)教育整治全覆蓋。

以上率下到位。公司主要領(lǐng)導(dǎo)在干部作風(fēng)問(wèn)題專項(xiàng)教育整治工作中以身作則、率先垂范，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭查找差距、帶頭發(fā)言交流、帶頭整改落實(shí)，做到一級(jí)帶著一級(jí)干、一級(jí)做給一級(jí)看，形成上下聯(lián)動(dòng)的良好氛圍。

督促檢查到位。公司紀(jì)委采取明察暗訪、重點(diǎn)抽查、專項(xiàng)檢查、交叉檢查等方式，對(duì)干部作風(fēng)問(wèn)題專項(xiàng)教育整治工作開展情況進(jìn)行督促檢查，強(qiáng)力推動(dòng)各項(xiàng)要求落到實(shí)處。對(duì)成績(jī)突出的表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)工作不力的問(wèn)責(zé)追究、通報(bào)曝光，使能者上、庸者下、劣者汰成為常態(tài)，促進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)取得實(shí)效。

相互促進(jìn)到位。把干部作風(fēng)問(wèn)題專項(xiàng)教育整治工作與進(jìn)一步推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化緊密結(jié)合，有效解決突出問(wèn)題，促進(jìn)全場(chǎng)干部作風(fēng)建設(shè)持續(xù)好轉(zhuǎn)。把開展干部作風(fēng)問(wèn)題專項(xiàng)教育整治工作與推動(dòng)農(nóng)場(chǎng)公司中心工作緊密結(jié)合，用目標(biāo)任務(wù)完成情況檢驗(yàn)干部作風(fēng)問(wèn)題專項(xiàng)教育整治工作的實(shí)際成效。